Jefe de Ventas y Marketing/ Rubro Entretenimiento Familiar

AMUSEMENT PARKS S.A.C.

  • Miraflores, Lima
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 24 días
¿Te apasiona crear experiencias memorables para las familias? ¿tienes visión estratégica, habilidades comerciales, un enfoque creativo para conectar al público y conocimiento del sector entretenimiento; parques temáticos o experiencias interactivas con experiencia en omnicanalidad y de activación en punto de venta?
¡Entonces esta es tu oportunidad!
¡Únete a la familia FUN JUNGLE! Somos una empresa 100% peruana dedicada a brindar aventuras en movimiento a través de diversión sana, segura y diferente en cada uno de nuestros parques de entretenimiento familiar con juegos mecánicos, inflables, de alta actividad y fuera de lo cotidiano.
En FUN JUNGLE, líder de entretenimiento familiar, buscamos un talento como jefe de Marketing y Ventas, que impulse el crecimiento del negocio, fortalezca nuestra marca y lidere iniciativas que enamoren a nuestros visitantes, apasionado(a) por el entretenimiento y con un sólido historial en entornos B2C, que sea capaz de liderar la estrategia comercial de Fun Jungle a nivel regional. Este perfil debe combinar habilidades estratégicas de ventas con una visión colaborativa y creativa que potencie las sinergias con el equipo de marketing.
El perfil de nuestros próximo Jefe de Ventas / Marketing debe contar con lo siguiente:
Profesional en Marketing, Administración, Comunicación o carreras afines.
Experiencia comprobada de al menos 5 años liderando equipos de ventas en empresas B2C (idealmente retail, entretenimiento o consumo masivo).
Sólida experiencia trabajando de manera integrada con áreas de marketing (campañas, promociones, lanzamientos).
Dominio en herramientas digitales: Google Analytics, Meta Ads, CRM, plataformas de automatización.
Liderazgo empático, habilidades de comunicación y motivación de equipos.
Capacidad analítica y enfoque en resultados.
Capacidad para liderar equipos, tomar decisiones basadas en datos y pensar fuera de la caja.
Pasión por la experiencia del cliente y sensibilidad hacia el público familiar.
Deseable experiencia con CRM, herramientas de análisis de ventas y plataformas digitales.
¿Qué harás en este rol?
Diseñar y ejecutar el plan comercial para alcanzar y superar los objetivos de venta en nuestras sedes físicas y canales digitales.
Diseñar y ejecutar estrategias comerciales que aumenten la afluencia de clientes y maximicen la rentabilidad.
Liderar y capacitar al equipo de ventas, promoviendo una cultura de alto rendimiento centrada en la experiencia del cliente.
Liderar campañas de marketing integradas (digitales y tradicionales) para posicionar nuestra marca.
Genera el equipo comercial y de marketing, promoviendo una cultura de innovación y resultados.
Analizar KPI’s de ventas y comportamiento del consumidor para proponer mejoras continuas tales como tráfico, conversión, satisfacción y retención de clientes.
Detectar nuevas oportunidades de negocio, alianzas estratégicas y acciones promocionales para incrementar el tráfico y ticket promedio.
Supervisar el presupuesto del área y asegurar un alto retorno de inversión (ROI).
Coordinar campañas y activaciones comerciales en conjunto con el departamento de marketing, asegurando una implementación alineada a los objetivos de marca.
Gestionar la planificación de promociones estacionales, eventos especiales y lanzamientos de productos/atracciones.
Tus indicadores de éxito:
Incremento en visitas y ventas.
Nivel de recomendación del cliente (NPS).
ROI de campañas publicitarias.
Crecimiento de comunidad digital y engagement.
Retención y frecuencia de visitas de clientes.
Lo que ofrecemos:
Remuneración competitiva superior al mercado.
Comisiones cada vez que se llegue a la meta de ventas mensual establecida.
Todos los beneficios completos de ley en planilla de régimen general desde el 1er día de trabajo.
Seguros de vida y SCTR.
Beneficios y descuentos corporativos.
Contrato por 1 año renovable según desempeño (los 6 primeros meses de prueba).
Un entorno dinámico, creativo y orientado a la innovación.
Oportunidad de crecimiento profesional.
Participación en proyectos que impactan directamente en la experiencia de miles de familias.
Si te encuentras interesado(a) o conoces a alguien que pudiera estarlo, envíanos tu CV o compártele esta propuesta.
¡Postula y sé parte de una empresa diferente!

AMUSEMENT PARKS S.A.C.