JEFE DE OPERACIONES - TRASLADO DE VALORES

  • Callao
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 14 días
Somos una empresa con más de 20 años de experiencia, conformada por un cuerpo de Especialistas en Gestión de Riesgo Delincuencial.Funciones principales:
  • Cumplir y hacer cumplir los procedimientos establecidos para los procesos operativos.
  • Coordinar con el Coordinadores y Supervisores para elaborar la programación de los servicios, verificar cumplimiento y que se lleve el control de asistencia del personal de acuerdo a lo proyectado.
  • Supervisar el cumplimiento del programa de supervisión de los servicios.
  • Supervisar que los horarios de trabajo estén de acuerdo a la estructura de costos, cuidando que se dé fiel cumplimiento a los requerimientos del cliente y que las horas asignadas al personal operativo sean equitativas.
  • En coordinación con los Coordinadores asegurar que se cubran todos los puestos de seguridad (los faltos y permisos, DM, etc.).
  • Recibir los requerimientos de los clientes y coordinar con los supervisores de operaciones para cumplir con los requisitos.
  • Recibir por parte del Área de RR.HH. el programa de vacaciones del personal operativo en coordinación con el Coordinador de Centro de Control; el área de planillas y verificar cumplimiento.
  • Realizar visitas programadas e inopinadas a los puestos de trabajo y en caso detectar puntos vulnerables, realizar las recomendaciones necesarias al cliente, por escrito.
  • Coordinar con el Coordinador de Centro de Control sobre las modificaciones que se puedan presentar en los servicios y dar soluciones a los problemas.
Competencias Técnicas:
  • Conocimiento en logística y transporte.
  • Conocimiento en seguridad y manejo de riesgos.
  • Normativas legales y cumplimiento.
  • Gestión operativa y administrativa.
Competencias Interpersonales y de Liderazgo
  • Liderazgo y toma de decisiones.
  • Comunicación efectiva.
  • Gestión de personal.
Competencias Cognitivas
  • Análisis y resolución de problemas.
  • Orientación a resultados.
  • Capacidad de adaptación.
Beneficios:
  • Ingreso a planilla desde el primer día - Beneficios al 100%.
  • Grato ambiente laboral.
  • Capacitaciones constantes.
  • Salario acorde al mercado.
  • Convenios corporativos.

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