Banco de Talento - Associate Treasury Perú

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  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 2 meses
¡Únete a nuestro equipo en Ecolab! 🌍Ubicación: Lima, PerúEn Ecolab, líder global en soluciones y servicios en agua, higiene y energía, estamos en la búsqueda de personas apasionadas, comprometidas e innovadoras, que deseen formar parte de nuestra misión: proteger lo que es vital.Si eres proactivo, orientado a resultados y estás listo para asumir nuevos desafíos, ¡esta oportunidad es para ti!📌 Vacante: Analista de Crédito y CobranzaBuscamos un(a) Analista de Crédito y Cobranza con experiencia en evaluación de clientes, gestión de cuentas por cobrar y recuperación de pagos. Este rol será fundamental para garantizar la liquidez financiera de la compañía y minimizar los riesgos de impago, optimizando nuestros procesos financieros.Responsabilidades principales
  • Evaluación de crédito: Análisis de información financiera y riesgo crediticio.
  • Gestión de cobranza: Seguimiento a cuentas por cobrar, llamadas y comunicaciones de cobro.
  • Análisis de datos: Identificación de patrones de riesgo y oportunidades de mejora.
  • Generación de informes de cartera, estado de cuentas y desempeño.
  • Negociación con clientes morosos para acuerdos de pago.
  • Registro y control de pagos.
  • Envío diario de facturas a clientes (físico, plataforma y correo).
  • Control de facturas y seguimiento a su cobro.
  • Seguimiento de guías enviadas por logística.
  • Comunicación efectiva con clientes, área comercial, logística y servicio al cliente.
  • Gestión y archivo de documentación contable y de facturación.
🎓 Perfil requerido
  • Formación profesional en Finanzas, Contabilidad, Administración o carreras afines.
  • Experiencia previa en análisis de crédito y gestión de cobranza.
  • Habilidades analíticas, organizacionales y de negociación.
  • Manejo de ERP SIAG (deseable).
  • Excelentes habilidades interpersonales y de comunicación.
  • Capacidad para trabajar bajo presión, priorizar tareas y cumplir objetivos.
  • Alto sentido de ética, responsabilidad y trabajo en equipo.
Ecolab está comprometida con el trato justo e igualitario de los asociados y solicitantes y con la promoción de los principios de igualdad de oportunidades en el empleo. Nuestro objetivo es utilizar plenamente a las minorías, las mujeres y las personas discapacitadas en todos los niveles de la fuerza laboral. Reclutaremos, contrataremos, ascenderemos, transferiremos y brindaremos oportunidades de avance en función de las calificaciones individuales y el desempeño laboral. En todos los asuntos que afecten al empleo, la compensación, los beneficios, las condiciones de trabajo y las oportunidades de ascenso, Ecolab no discriminará a ningún asociado o solicitante de empleo por motivos de raza, religión, color, credo, origen nacional, estado de ciudadanía, sexo, orientación sexual, identidad y expresiones de género, información genética, estado civil, edad o discapacidad.

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