Practicante de Recursos Humanos | PC149
CONSULTORA DE ASESORIA EMPRESARIAL JB
- Lima
- Permanente
- Tiempo parcial
**Formación**: Estudiante universitario (del 5to ciclo a 8vo ciclo) en las carreras de Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Ciencias de la Comunicación, Administración y Marketing o afines.Interés por las áreas de desarrollo, capacitación, investigación de mercados (productos y servicios), estrategia de marca.Conocimientos en las herramientas Canvas, Power Point y otros programas de presentaciones.Buena redacción y ortografía.Entusiasmo y ganas de crecer y aprender en la Consultora.Contar con herramienta tecnológico para el trabajo remoto.**Funciones**:
1. Elaborar en la creación y optimización de materiales didácticos y dinámicos para las modalidades distintas (virtual y/o presencial).2. Elaborar flyer, infografías y banner de los talleres, cursos y capacitaciones para promocionar en nuestras redes sociales.3. Investigar, diseñar y analizar el impacto en el mercado respecto a nuestros productos y servicios, precios, competencias, campañas, entre otros indoles.4. Presentar ideas innovadoras creativas para el lanzamiento de nuestros productos y servicios.5. Brindar soporte en la estructuración de sílabos, planes de estudios, formularios y recursos complementarios para el desarrollo de los servicios.6. Realizar prueba de simulación y garantizar el correcto funcionamiento de los recursos entorno a las modalidades (virtual o presencial).7. Diseñar actividades instruccionales que fomenten el aprendizaje activo y significativo de nuestros clientes.8. Brindar soporte y seguimiento en la gestión logística de las actividades de la capacitación.9. Participar en las transmisiones de nuestros medios digitales tales como Tik Tok Live, Meet, Zoom, entre otros medios; interactuando con nuestros clientes de acuerdo a las preguntas administrativas planteadas.10. Apoyar y recopilar las encuestas de satisfacción y evaluación de impacto a través de nuestro público con respecto a nuestros productos.11. Elaborar y presentar indicadores (KPIs) para el área de desarrollo y capacitación, en el cual presentará el reporte de acorde al plazo establecido.12. Otras funciones delegadas por el jefe inmediato.**¿Qué ofrecemos?**
- Pertenecer a una de las empresas con mayor impulso y crecimiento.
- Prácticas bajo la modalidad Híbrida (70 % Remoto y 30% Presencial) en el distrito de SJL.
- Capacitaciones constantes para el desarrollo de nuestros colaboradores.
- Grato ambiente laboral, dinámico y colaborativo. No existen las malas ideas.
- Certificación al culminar las prácticas pre profesionales.Tipo de puesto: Medio tiempo, Prácticas
Duración del contrato: 6-12 mesesHoras previstas: de 24 a 30 por semanaPregunta(s) de postulación:- 1. ¿Cuántos años tienes? (Coloque su edad)
- 2. ¿Cuál es tu número de celular y/o WhatsApp para contactarnos?
- 3. ¿Estás de acuerdo con realizar tus prácticas de manera híbrida (Presencial y Remoto) en el distrito de SJL?
- 4. Mencionar el grado académico, nombre de la Universidad y tus horarios de estudio detalladamente
- 5. ¿Actualmente en que distrito resides?
- 6. ¿Cuentas con interés de aprender en el área de Desarrollo y Capacitación Externa? ¿Por qué?
- 7. ¿Qué te motiva ser parte de nuestro equipo?Lugar de trabajo: Empleo presencial
Kit Empleo