Sub Gerente De Servicio Zona Sur - Divemotor
- Arequipa
- Permanente
- Tiempo completo
Nos comprometemos a seleccionar a nuestros/ascolaboradores/as basándonos en sus competencias y habilidades, sin discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley vigente N° .
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de: SUB GERENTE DE SERVICIO ZONA SUR Mision: Gestionar y controlar los procesos de atención y operaciones de los Talleres del área de Servicios Post Venta cumpliendo con las políticas y lineamiento corporativos, así mismo identificar las oportunidades de negocio, a fin de garantizar el incremento de clientes, mejorar la satisfacción de clientes, rentabilidad de la Región y lograr los resultados planteados por la Gerencia.
Funciones: Gestionar el cumplimiento de la Facturación mensual, paso vehicular, revisión de los procesos entre otros con los Jefes de Servicio para lograr los objetivos, estrategias y planes generales en la Región.
Gestionar conjuntamente con los Talleres y Operaciones Remotas, acciones que aseguren la Satisfacción de los Clientes y la operatividad de su vehículos.
Coordinar y estructurar con los Jefes de Servicio y Gerentes de Sucursal nuevas estrategias comerciales y plan de trabajo operativo con la finalidad de aumentar las ventas por servicio de taller, a fin de asegurar la rentabilidad de los Talleres y Operaciones Remotas de la Región.
Gestionar el Equipo de Soporte Técnico de Talleres asegurando que este brinde una estructura de calidad, equipamiento y otras necesidades a fin de garantizar un servicio de calidad, fidelizar a los clientes y cumplir con los objetivos de Servicio.
Evaluar constantemente la Gestión de los Jefes de Servicio de la Región y coordinar con las Sucursales los movimientos del personal de taller y operaciones remotas.
Verificar el cumplimiento de las Políticas, Prácticas de Divecompromisos y los procesos establecidos para los Talleres a fin de garantizar los estándares de calidad y seguridad en todos los talleres de la Región.
Controlar la ejecución de las Acciones de Fábrica, promover y gestionar la mejora continua en los procesos del Taller a fin de garantizar el cumplimiento de las mejoras del área de Post Venta en los plazos establecidos.
Participar en la elaboración del Presupuesto de Servicio de la Región a fin de contribuir con la proyección de los objetivos y planes de la Región Requisitos Carrera Universitaria Completa afines a ciencias empresariales y afines a la mecánica - Deseable.
Especialización o Maestría en Dirección y Gestión de Ventas - Deseable.
5 años de experiencia en posiciones similares.
Conocimiento de Microsoft Office - Nivel Intermedio - Deseable.
Conocimiento de SAP - Deseable Beneficios Cubrimos la Alimentación principal (almuerzo) al %.
Preocupados en tu salud, cubrimos un % de cobertura EPS.
Te ofrecemos una larga lista de Convenios educativos donde podrás escoger la mejor opción para seguir capacitándote y desarrollándote Vivirás un excelente clima laboral y participarás de programas de reconocimiento.
Te brindamos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Podrás participar en nuestro programa de talento (según política vigente).
Tendrás acceso a descuentos en productos que ofrecemos.
Te brindamos cuponera de horas libres Formarás parte de una de las empresas líderes en el rubro automotriz.
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