Jefe de ventas / Lubricantes en Lima

  • Comas, Lima
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 7 días
JEFE DE VENTAS - LIMA
Requisitos:
- Formación técnica o universitaria concluida de las carreras de Administración, Ingeniería Industrial, Economía y/o carreras afines (Deseable)
-Experiencia laboral mínima de 2 años como Jefe de Ventas en productos automotrices e industriales de preferencia en Lubricantes y/o filtros (indispensable)
-Experiencia liderando equipos de venta en el rubro automotriz, sector B2B, B2C. (deseable)
- Dominio de Microsoft Excel - Nivel Intermedio- Avanzado
- Disponibilidad para laborar en los distritos de Lima
-Disponibilidad para viajar
-Comprometido, proactivo y con ambiciones de crecimientoFunciones:
  • Brindar soporte administrativo-comercial a su equipo de supervisores al retorno de zona a oficina en coordinación con las demás áreas del negocio para darle fluidez al proceso por las tardes.
  • Diseñar estrategias en oficina y aplicarlas en campo
  • Presentar un informe al cierre del día a la jefatura inmediata en base a los indicadores claves de gestión de venta, pedidos, cobertura y cobranza; así como también las prioridades del mes previamente revisadas
  • Entrenamiento en ruta brindando feed-back a un grupo de vendedores previamente seleccionados en la gestión de venta y cobranza en cada PDV
  • Capacitación técnica directa de las líneas de productos e indirectas con los proveedores, para ello deberá, coordinar con el proveedor a fin que constantemente la FFVV este capacitándose en las diferentes líneas así como fortalecer el conocimiento técnico de los productos.
  • Elaborar los KPI Cuantitativos y cualitativos . Desarrollar planes de venta a fin de tener un pronóstico completamente positivo en las ventas al cierre del mes
  • Visitar a los principales clientes para temas de negociación y fortalecimiento de las relaciones comerciales.
  • Desarrollar investigación de mercado, señalando ventajas y desventajas de la competencia. Trabajar esta información con su FFVV.
Beneficios:
- Ingreso a planilla completa y seguro vida ley desde el primer día de trabajo
- 12 Sueldos al año + 02 Gratificaciones + CTS +Utilidades+ 30 días de vacaciones
- Pagos quincenales
- Comisiones atractivas + movilidad
- Capacitaciones constantes

SherlockHR