Coordinador Regional de ventas (canales alternos) - Cajamarca
Grupo Efe
- Cajamarca
- Permanente
- Tiempo completo
- Técnico o Egresado Universitario de las carreras de Administración, Marketing, Ingenieria Industrial o afines.
- Manejo del paquete Office a nivel avanzado.
- Experiencia mínima de 3 años liderando equipos de FFVV externos, venta multinivel, venta directa, canales externos.
- Experiencia como Asesor de Ventas y Trainer de equipos. (Deseable)
- Conocimiento de redes como medio de ventas, asi como de venta por catálogos de productos, plataformas digitales y otros temas relacionados a la gestión comercial.
- Disponibilidad para realizar trabajo de campo en la región para el seguimiento de sus equipos, movilizándose constantemente.
- Experto en labores de coaching, soporte y acompañamiento a la FFVV externa, orientándolos en temas de planeamiento, organización, gestión del negocio, labor de campo y entrenamiento.
- Buen nivel de comunicación a todo nivel.
- Análisis de gestión de ventas, orientado a objetivos, identificando oportunidades de mejora.
- Brindar soporte a los equipos en campo que cuentan con el respaldo de Tiendas EFE y La Curacao con respecto a la gestión de sus ventas en canales alternos, a la información disponible de los productos, a las mejores estrategias comerciales y a otras directrices.
- Definir e implementar, de la mano con sus equipos las mejores planes de acción y coordinación que permitan obtener los resultados deseados.
- Liderar y monitorear todas las acciones comerciales ejecutadas por los equipos a su cargo en los canales alternos, a fin de cumplir las metas asignadas.
- Realizar visitas a distintos puntos (bodegas, tiendas) levantando incidencias.
- Coordinar y ejecutar el plan de trabajo mensual y semanal y transmitirlo a sus equipos.
- Organizar y dirigir capacitaciones relacionadas a todas las estrategias de los canales alternos manejados.
- Coordinación con los canales alternos para generar eficiencias.
- Ingreso a planilla desde el primer día con todos los beneficios de Ley.
- Inducción en el puesto y capacitaciones constantes.
- Pagos 15na y fin de mes.
- Descuentos Corporativos.
- Oportunidad de hacer línea de carrera (promociones).
- Reconocimientos y viajes para los mejores.
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