JEFATURA DE MARKETING - LITS Misión del puesto: Analizar y proponer alternativas de comunicación e imagen institucional en beneficio del Instituto. FUNCIONES: Diseñar y ejecutar el Plan anual de Marketing con los objetivos institucionales, estrategias a seguir y actividades. Analizar las tendencias del sector educativo y la competencia. Segmentar y definir el público objetivo (potenciales, padres de familia, alumnos actuales,egresados). Reportar y presentar informes de forma regular a la Dirección General. Supervisar la comunicación institucional en medios digitales, tradicionales y en las sedes. Elaborar mensajes clave sobre la propuesta educativa (valores, diferenciados, acreditaciones). Gestionar la presencia online (web, SEO, SEM, redes sociales). Administrar campañas pagadas y medir conversiones. Generar contenido relevante y atractivo para distintos públicos. Coordinar con medios de comunicación y prensa educativa. Representar a la institución en eventos, ferias y congresos del sector. Gestionar convenios estratégicos con empresas, organizaciones. Escuchar y medir la satisfacción alumnos y padres de familia. Diseñar programas de fidelización, permanencia y recomendación. Implementar encuestas y focus groups para mejorar la propuesta educativa. Medir la eficacia de las campañas y el ROI. Analizar métricas de matrícula, deserción y satisfacción. Elaborar reportes de inteligencia de mercado para la Dirección General. Coordinar y supervisar al equipo de marketing, admisiones y comunicaciones. Gestionar presupuesto y proveedores (agencias, imprentas, medios, digital, etc). Promover innovación y uso de nuevas herramientas de marketing educativo (CRM,automatizaciones). Identificar y proponer mejoras en el área de Marketing. Otras funciones propias del cargo que sean asignadas por la jefatura directa.RequisitosREQUISITOS: Título profesional y/o grado de Bachiller en comunicaciones o Marketing o Publicidad o afines. Experiencia laboral no menor a 3 años Disponibilidad de trabajo presencial en sede de Miraflores-Pardo HABILIDADES: Liderazgo Autonomía Creatividad e iniciativa Dinamismo Resolución de problemas Toma de decisiones Trabajo bajo presión Trabajo en equipo Orientación al logro de metasBeneficiosBENEFICIOS: Ingreso a planilla con todos los beneficios ley Descuentos corporativos