Jefa / Jefe Gestión Social (Temporal) El Porvenir | (DJS-122)

#Venparanexa Peru

  • Pasco
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 15 horas
¡En Nexa, valoramos y promovemos la pluralidad en todas sus formas!Siguiendo nuestro compromiso con la diversidad e inclusión,**estamos especialmente motivados por recibir solicitudes de **mujeres** para esta posición. No obstante, animamos a todas las personas calificadas a postularse, independientemente de su género, identidad o cualquier otra característica, y unirse a nuestro equipo en el puesto de **Jefe de Gestión Social (Temporal)**para trabajar en el área de **Gestión Social de Nexa**, en la unidad de **El Porvenir**.Somos una empresa que se conecta e integra su negocio a las necesidades de la sociedad. Esta es nuestra forma de desarrollar la minería, siempre conectados a los cambios con personas comprometidas, inspiradas y en constante desarrollo.**¡Únete a Nexa y forma parte de la minería que se mueve con el mundo!****#mujerestalentoenminería**
**Responsabilidades y atribuciones**
- Diseñar y ejecutar el plan estratégico, plan operativo y planes de gestión social, manejo de conflictos y de relacionamiento con los principales stakeholders, realizando un mapeo actualizado de los mismos.
- Identificar y gestionar los escenarios de riesgo social.
- Liderar y participar el relacionamiento con grupos de interés en el ámbito de las comunidades del área de influencia social de la operación
- Planificar estrategias de relacionamiento comunitario para garantizar un clima social adecuado para el desarrollo de las operaciones.
- Gestionar la matriz de compromisos sociales estipulados en los instrumentos de gestión ambiental (IGAs) y aquellos adoptados voluntariamente con los grupos de interés, velando por su cumplimiento.
- Proponer, dirigir y controlar los proyectos de gestión social de la Unidad, procurando el cumplimiento de metas, indicadores y presupuesto.
- Velar por el cumplimiento y difusión de la política integrada de calidad SSMA y Q - Salud, Seguridad, Medio Ambiente y Calidad, adoptada por la organización.
- Monitorear y evaluar, junto con la Gerencia de DHO, los procesos de selección, capacitación y motivación de los miembros de su equipo en base a la investigación de OHI.**Requisitos y calificaciones**
- Educación superior en Administración, Derecho, Relaciones Industriales, Sociología, Comunicaciones o afines.
- Especialización en Gestión de Conflictos (deseable)
- Experiência mínimo de 5 años en el área en el sector minero.**Informaciones adicionales**
- Unidad Minera: El Porvenir
- Régimen atípico: 14x7En NEXA trabajamos en un ambiente diverso donde las personas se sienten libres para ser ellas mismos. Quieres se parte de nuestro equipo? _#venparanexaSomos una empresa global de minería y metalurgia, que pertenece al Grupo Votorantim (Brasil). Con el tiempo, hemos crecido, nos hemos reinventado y nos hemos consolidado como uno de los principales productores de zinc del mundo.Contamos con 8 operaciones distribuidas entre Brasil y Perú, 3 de las cuales son refinerías y 5 minas, incluyendo la mina subterránea de zinc más grande de Perú (Cerro Lindo) y la refinería de zinc más grande de América (Cajamarquilla). Como resultado, representamos el 4 % de la producción mundial de zinc y somos el único productor de zinc metálico en América Latina, sin incluir a México. También producimos cobre, plomo, plata y oro como coproductos.Estamos enfocados en hacer que los minerales estén disponibles para mejorar la vida de las personas, cuidando responsablemente el medio ambiente y la sociedad, y desarrollando carreras con respeto a la pluralidad.Esta es nuestra forma de desarrollar la minería, siempre conectados a los cambios con personas comprometidas, inspiradas y en constante desarrollo.Porque hay algo que para Nexa no cambia y es nuestro compromiso con el cambio.Nexa. Minería que cambia con el mundo.

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