Asistente de Recursos Humanos / Exp. en Tareo. Sede: Zárate, SJL

Grupo Pionier

  • San Juan de Lurigancho, Lima
  • S/. 1.600 mensuales
  • Permanente
  • Tiempo completo
  • Hace 13 días
GRUPO PIONIER, empresa líder del rubro de comercialización y confección textil, se encuentra en la búsqueda del mejor talento para desempeñarse en el puesto de Asistente de Recursos Humanos (Adm. de Personal), para nuestra sede ubicada en Zárate - San Juan de Lurigancho.REQUISITOS:
- Egresado en Administración, Ing. Industrial o afines.
- Conocimientos de elaboración y validación de Tareo (asistencia).
- Conocimientos en legislación laboral, T-registro.
- Manejo de Excel a nivel intermedio - avanzado.
- Manejo de Software de Gestión de Personas.
- Disponibilidad para laborar en San Juan de Lurigancho, Zárate.
- Disponibilidad para laborar presencial de Lunes a Viernes (horario de oficina).
- Competencias: Trabajo bajo presión, comunicación asertiva, ordenado, buena actitud para el trabajo.FUNCIONES:
- Elaborar, registrar y validar diariamente el tareo de asistencia del personal.
- Verificar incidencias de ingreso, salida, tardanzas, horas extras, descansos médicos, vacaciones y licencias.
- Coordinar con jefaturas y supervisores la regularización de asistencias y ausencias del personal.
- Generar reportes de control de asistencia y tareo para el área de RRHH y Gerencia.
- Brindar soporte en procesos de planilla, asegurando que la información del tareo sea precisa y oportuna.
- Atender consultas del personal respecto a incidencias de asistencia y permisos.
- Otras funciones afines al puesto.OFRECEMOS:
- Ingreso a planilla desde el primer día.
- Todos los beneficios de ley (gratificaciones, CTS, vacaciones, seguro EsSalud, utilidades, asignación familiar, etc).
- Pagos quincenales.
- Alimentación cubierta al 25%.
- Convenios educativos y corporativos.
- Oportunidad de línea de carrera.
- Grato ambiente de trabajo.
- Pertenecer a una empresa reconocida en su rubro.*Esta convocatoria se encuentra en concordancia con las políticas organizacionales del Grupo Pionier, donde se respeta la diversidad y no hace ningún tipo de discriminación de conformidad con la Ley N° 28983, también promueve la inclusión de la persona con discapacidad de conformidad con la Ley N° 29973.

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