Asistente de gestión humana

• Manejo de la información de las novedades que influyen en el cálculo de la planilla (tareo, ausencias, licencias con goce y sin goce, vacaciones).
• Administración, control, seguimiento y archivo de los vencimientos de contratos, renovaciones de trabajo.
• Realizar cuadre de horas extras de los colaboradores en las diferentes sedes.
• Realizar el tareo diario y el envío de este en quincena y fin de mes.
• Procesar y dar seguimiento los DM, Vacaciones (en coordinación con la supervisora)
• Procesar y dar seguimiento la evaluación médica del personal anual y/o de salida.
• Procesar y dar seguimiento la renovación de contratos y firmas de todo el personal.
• Generar sctr del personal nuevo y antiguo(mensual).
• Entregar epp's, uniforme al personal nuevo y hacer firmar el contrato y mantener el stock de epps actualizado.
• Generar requerimiento de personal y que se cumpla con la dotación requerida según las solicitudes del cliente por sede.
• Coordinar y realizar entrevistas en planta/previa evaluación por parte del área de selección.
• Generar requerimientos, órdenes de compra, valorizaciones, etc.
• Coordinar otras actividades de bienestar, seguridad, operaciones y selección.

• Superior o universitaria completa en Administración industrial / Ingeniería industrial y afines.
• Deseable experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
• Disponibilidad para laborar de lunes a viernes - 8am a 5:30 pm y sábados 08:00-01:30pm.
• Conocimiento en Planillas de Remuneraciones y Tareos.
• Comunicar eficaz y negociación con clientes internos y externos.

• Únete a una empresa líder a nivel global.
• Bono de movilidad.
• Cuenta con todos los beneficios de estar en planilla desde el primer día.
• Disfruta de beneficios corporativos como descuentos especiales, acceso a actividades, capacitaciones entre otros.

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