Auxiliar de Facturación y Cobranza
PORTA
- Lima
- Permanente
- Tiempo completo
Somos PRO BAGS PERÚ S.A.C, una importante empresa Peruana de Retail, líder en comercialización de productos para transportar artículos y objetos, contamos con más de 30 años de experiencia, contamos con más de 60 tiendas a nivel nacional, hemos logrado consolidarnos como una empresa que ofrece productos de alta calidad y un excelente servicio.
Actualmente nos encontramos en la búsqueda de una AUXILIAR DE FACTURACIÓN Y COBRANZA.
FUNCIONES
Emitir comprobantes electrónicos en todos los canales, asegurando validez tributaria y correcta facturación.
Registrar cobranzas y asegurar la cancelación de cuentas por cobrar para mantener ingresos actualizados.
Registrar abonos del canal ecommerce y reportar desviaciones al asistente de facturación y cobranza.
Validar solicitudes de extorno y reportar inconsistencias al asistente de facturación y cobranzas.
Conciliar cuentas por cobrar y reportar abonos no reconocidos al Coordinador de Tesorería.
Realizar cobranzas a clientes del canal tradicional e institucional.
Enviar comprobantes electrónicos a clientes de los canales tradicional e institucional.
Confirmar a contabilidad el cierre diario de boletas electrónicas de ecommerce para el envío a SUNAT.
Proponer mejoras y controles para optimizar la facturación y cobranza, minimizando riesgos y mejorando procesos.
Otras funciones o actividades que le sean asignadas por el Coordinador de tesorería.
REQUERIMIENTOS
Egresado en contabilidad, economía o fines a la carrera.
Mínimo 6 meses como auxiliar o practicante en facturación yo cobranza.
Al menos 6 meses de experiencia en el rubro comercial o ecommerce.
6 meses de experiencia emitiendo comprobantes y realizando cobranzas.
Experiencia mínima de 6 meses en normas vigentes de facturación.
NUESTRAS CONDICIONES DE TRABAJO
Horario de trabajo lunes a viernes de 0900 am a 0600 pm Modalidad Hibrido
Todos los beneficios de ley
Descuentos corporativos en nuestros productivos
Buen Clima Laboral.En Pro Bags Perú brindamos igualdad de oportunidades de empleo a todas las personas sin distinción de raza, religión, sexo, orientación sexual, origen, situación familiar, situación de discapacidad, creencias políticas o cualquier otra característica protegida por la ley
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