¡postula ya Social Media Expert con Inglés Intermedio (B1)
- Miraflores, Lima
- Permanente
- Tiempo completo
Nos encontramos en la búsqueda de un Social Media Expert con Inglés Intermedio (B1) para una importante empresa. Tu misión principal será proteger la comunidad de la plataforma, asegurando que el contenido generado por los usuarios cumpla con las políticas y directrices establecidas.
Requisitos Indispensables:
Dominio de inglés intermedio (B1). Se evaluará tu nivel.
Estudios universitarios o técnicos en curso, culminados o truncos de cualquier carrera.
Amplio conocimiento de redes sociales y aplicaciones digitales.
Excelente nivel de comunicación, tanto verbal como escrita.
Horario de Capacitación (Presencial en Miraflores):
Lunes a Viernes de 2:00 a.m. a 11:00 a.m. (movilidad de ingreso incluida)
La contratación es desde el día 1 de la capacitación.
Horario de Gestión (Presencial en Miraflores):
Se trabajará en uno de los siguientes turnos:
2:00 pm - 11:00 pm (movilidad de salida)
6:00 pm - 3:00 am (movilidad de salida)
La jornada es de 40 horas semanales.
Tendrás 5 días de gestión y 2 días de descanso rotativos.
Se requiere disponibilidad total para trabajar en la sede de San Isidro.
Beneficios:
Sueldo competitivo, por encima del promedio del mercado.
Ingreso a planilla desde el primer día de capacitación con todos los beneficios de ley.
Tarjeta de alimentos con un importe de hasta S/ 150, sujeta a indicadores.
Bono variable por desempeño, con un máximo de hasta el 15% de tu sueldo, sujeto a indicadores.
Bono nocturno equivalente al 35% del básico por hora ( dentro del rango 10:00pm a 6:00am)
Movilidad de ingreso o salida ( dentro del rango 10:00pm a 6:00am)
Ser parte de una nueva área con un excelente ambiente laboral y oportunidades de crecimiento profesional.(*) Importante: Si aplica a esta oferta, consiente que nos pongamos en contacto con usted a través de WhatsApp.
“En Majorel velamos por el cumplimiento de las normas de prevención para garantizar el cuidado de la seguridad y la salud de las personas trabajadoras en nuestras instalaciones o en teletrabajo”.
“Esta publicación rechaza de manera expresa toda práctica discriminatoria. No toleramos la discriminación hacia ningún trabajador o solicitante de empleo por motivos de raza, etnia o nacionalidad; género, embarazo, estado civil o familiar; edad; discapacidad; religión o fe; orientación sexual o cualquier otra característica especificada por las directivas de la empresa o legislación vigente contra la discriminación".