? Inicio Inmediato: Gerente De Desarrollo Organizacional
- Lima
- Permanente
- Tiempo completo
- Título universitario en Psicología, Administración, Recursos Humanos o carreras afines.
- Conocimiento sólido sobre teorías y prácticas relacionadas con el desarrollo organizacional.
- Competencias en liderazgo, comunicación asertiva y manejo de proyectos.Responsabilidades- Crear y ejecutar programas de desarrollo de liderazgo, evaluación del desempeño y formación profesional.- Supervisar y dar seguimiento al proceso de evaluación del desempeño.
- Desarrollar e implementar estrategias para fomentar un clima laboral positivo y consolidar la cultura organizacional.
- Facilitar la gestión del cambio organizacional y evaluar indicadores clave del área de desarrollo organizacional.BeneficiosOfrecen beneficios adicionales de acuerdo con la experiencia y certificaciones del candidato/a.Descripción del trabajoLorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Nullam tempor vestibulum ex, eget consequat quam pellentesque vel. Etiam congue sed elit nec elementum. Morbi diam metus, rutrum id eleifend ac, porta in lectus. Sed scelerisque a augue et ornare.Donec lacinia nisi nec odio ultricies imperdiet. Morbi a dolor dignissim, tristique enim et, semper lacus. Morbi laoreet sollicitudin justo eget eleifend. Donec felis augue, accumsan in dapibus a, mattis sed ligula.Vestibulum at aliquet erat. Curabitur rhoncus urna vitae quam suscipit, at pulvinar turpis lacinia. Mauris magna sem, dignissim finibus fermentum ac,
placerat at ex. Pellentesque aliquet, lorem pulvinar mollis ornare, orci turpis fermentum urna, non ullamcorper ligula enim a ante. Duis dolor est, consectetur ut sapien lacinia, tempor condimentum purus.Acceso completoAccede a todos los puestos de alto nivel y consigue el trabajo de tus sueños.Inscríbete ahoraEscribe tu dirección de correo electrónico, te permitirá estar al tanto de los últimos empleos por: gerente de desarrollo organizacional - [a-661]#J-18808-Ljbffr
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