Analista De Remuneraciones & Operaciones - Divemotor
- Lima
- Permanente
- Tiempo completo
Nos comprometemos a seleccionar a nuestros/ascolaboradores/as basándonos en sus competencias y habilidades, sin discriminación por motivos de raza, género, orientación sexual, religión, discapacidad o cualquier otra condición protegida por la ley vigente N° .
Nos encontramos en la búsqueda del mejor talento para cubrir la vacante de: Analista De Remuneraciones & Operaciones - (La Victoria) Misión: Analizar, ejecutar y controlar los procesos de gestión de tiempos, contratos, desvinculaciones, cálculo de variables y planillas, garantizando pagos oportunos y sin observaciones, en cumplimiento de los lineamientos, protocolos, políticas internas y normativa legal vigente, asegurando a la vez una experiencia positiva para los colaboradores y el cumplimiento de los estándares de calidad de la empresa.
Funciones Gestionar y controlar la información de tiempos y beneficios (horas extras, bonos, alimentación, vacaciones, cambios de horario, ausencias, entre otros) asegurando el cumplimiento de los controles internos y la normativa laboral vigente.
Administrar el proceso de vacaciones de todo el personal, elaborando reportes, validando en sistema y ejecutando planes de acción para prevenir contingencias y garantizar el cumplimiento legal.
Elaborar y registrar contratos laborales y sus renovaciones, así como gestionar T-Registro, apertura de cuentas bancarias y actualizaciones en sistemas internos (SuccessFactors, SAP HCM, Vigatec), asegurando la integridad y vigencia de la información del personal.
Ejecutar el cálculo y procesamiento de planillas (quincena y fin de mes), incluyendo contabilizaciones en SAP HCM, pagos y conciliaciones, cumpliendo con los cronogramas establecidos.
Procesar pagos post planilla (seguros, retenciones judiciales, aportes, PLAME, AFPNet, entre otros) de acuerdo con las obligaciones legales, tributarias y contractuales de la empresa.
Calcular y validar la remuneración variable de las áreas y negocios asignados, así como elaborar ratios e indicadores de remuneraciones para Control de Gestión y otras áreas internas.
Requisitos Carrera Universitaria Completa Administración y afines a ciencias empresariales Tiempo sugerido de experiencia laboral:2 - 3 años Conocimiento de Excel a nivel intermedio Beneficios Cubrimos la Alimentación principal (almuerzo) al %.
Preocupados en tu salud, cubrimos un % de cobertura EPS.
Te ofrecemos una larga lista de Convenios educativos donde podrás escoger la mejor opción para seguir capacitándote y desarrollándote Vivirás un excelente clima laboral y participarás de programas de reconocimiento.
Te brindamos oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional Podrás participar en nuestro programa de talento (según política vigente).
Tendrás acceso a descuentos en productos que ofrecemos.
Te brindamos cuponera de horas libres Formarás parte de una de las empresas líderes en el rubro automotriz.
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