Supervisor Comercial Seguros de vida Seguros de vida
- Lima
- Permanente
- Tiempo completo
La oportunidad de tener un futuro mejor está aquí
Funciones
Realizar la gestión de captación de su equipo de agentes.
Realizar actividades comerciales en campo venta, prospección, captación, etc..
Formar y desarrollar agentes exitosos.
Cumplimiento de la metodología definida por la unidad enfocada en el entrenamiento permanente de sus Agentes mediante reuniones, formación, capacitación, Coaching y Visitas Conjuntas.
Realizar evaluaciones constantes de su equipo manteniéndolos informados sobre su desempeño.
Realizar el seguimiento de la cobranza de la cartera de su equipo y desarrollar planes de acción de reducción de brechas de ser necesarios.
Planificar e implementar la actividad diaria de su equipo.
Implementar planes de acción enfocados en el mantenimiento de la motivación de sus equipos.
Coordinar e implementar las actividades OperativasComerciales de su equipo.
Ejecutar los movimientos de su equipo en coordinación con su jefe inmediato.
Cumplir y hacer cumplir las políticas, códigos, normas y directivas vigentes.
Realizar otras funciones afines o complementarias que disponga su superior inmediato.
Requisitos
Estudios Superiores completos o truncos en Ingeniería Industrial, Administración, Economía, Afines.
Disponibilidad para laborar en oficina y campo de lunes a viernes de 830am a 11am oficina luego hasta terminar la jornada laboral será en campo.
Modalidad de trabajo Presencial.
Experiencia mínima de 3 años en puestos similares como Supervisor o Agentes comerciales en seguros de vida.
Experiencia supervisando equipos de Ventas No excluyente.
Beneficios
Salario competitivo.
Planilla Completa directa con la empresa de seguros con todos los beneficios de ley.
EPS con cobertura del 75 por la empresa.
Contrato a plazo indeterminado.
Bono de movilidad mensual.
Comisiones mensuales por producción de su equipo.
Bonos mensuales y anuales por cumplimiento de metas.
Oportunidad de línea de carrera.
En Manpower Perú, promovemos la inclusión e inserción laboral sin distinción por razón de discapacidad, género, orientación, identidad y expresión de género, lugar de origen o generación. Por ello Todos los talentos son bienvenidos
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