Analista de Marketing, especialista en Análisis de datos y Dashboard

• Titulado de las carreras universitarias de Marketing, Administración, Ingeniería de Sistemas, Ingeniería Industrial, Comunicación o economía.
• Experiencia mínima de 3 años en el puesto.

• Elaboración de Dashboard
• Manejo de power BI nivel avanzado.
• Análisis de datos y visualización de indicadores: Excel avanzado, Power BI, Google Data Studio, entre otros.
• Plataformas colaborativas y de gestión de proyectos.
• Herramientas de análisis de tráfico web y comportamiento de usuarios.
• Conocimientos básicos de SEO, SEM y marketing digital.
• Uso de herramientas de encuestas y formularios
• Uso y manejo de CRM

• Brindar soporte directo al Director/a en la planificación, seguimiento y evaluación de los planes estratégicos y operativos de la Dirección.
• Recopilar, integrar y analizar información de las diferentes coordinaciones (Imagen y Comunicaciones, Trade Marketing, Comercial y CRM, y Marketing), elaborando informes ejecutivos, propuestas de mejora y alertas de desempeño.
• Diseñar y mantener dashboards de indicadores clave (KPIs) de marketing, ventas, posicionamiento, imagen institucional y desempeño comercial, proporcionando insights para la toma de decisiones directivas.
• Analizar información del entorno competitivo y las tendencias del mercado educativo, identificando oportunidades de crecimiento, comportamiento de los postulantes y estrategias destacadas de otras instituciones.
• Monitorear la ejecución de campañas y planes, asegurando el cumplimiento de plazos, metas y lineamientos estratégicos, en colaboración con las coordinaciones respectivas.
• Apoyar en la preparación de presentaciones y reportes estratégicos para el Consejo Universitario, Rectorado, Vicerrectorados y otras instancias de gobierno universitario.
• Participar de los procesos de planificación y evaluación anual, colaborando en la formulación de presupuestos, cronogramas y metas de las coordinaciones de la Dirección.
• Gestionar herramientas colaborativas, cronogramas y flujos de trabajo, promoviendo la eficiencia y articulación entre las distintas coordinaciones.
• Dar seguimiento a compromisos derivados de reuniones estratégicas, articulando acciones entre áreas internas y externas a la Dirección.

• Formar parte de la Universidad más prestigiosa de la región.
• Capacitación constante.
• Beneficios corporativos y de acuerdo a ley, entre otros.
• Salario acorde al mercado.

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